Manisa’da gerçekleştirilen bu anlamlı iş birliği, engelli bireylerin toplumsal yaşama ve iş dünyasına aktif katılımını destekleyen önemli bir adım oldu. Arçelik A.Ş., Zihinsel Engelliler Korumalı İşyeri (Z.E.K.İ.) bünyesinde yeni bir sınıf açarak bu alandaki desteğini genişletti. Böylece daha fazla engelli bireyin mesleki beceriler kazanması ve üretim süreçlerine katılması hedefleniyor.
Engelli Bireylere Korumalı İşyeri ile İstihdam Desteği
Korumalı İşyeri Desteği Protokolü kapsamında, engelli bireyler güvenli ve destekleyici bir ortamda istihdam edilerek iş hayatına katılıyor. Bu model, istihdamda fırsat eşitliği sağlarken aynı zamanda sosyal sorumluluk bilincini de güçlendiriyor.
Manisa OSB’deki Z.E.K.İ. bünyesinde açılan yeni sınıf, engelli bireylerin hem mesleki gelişimlerini hem de üretime katılımlarını destekleyecek.
Arçelik’ten Sosyal Sorumlulukta Yeni Adım
Türkiye’nin önde gelen şirketlerinden Arçelik A.Ş., Manisa’daki bu girişimle sosyal sorumluluk çalışmalarına bir yenisini daha ekledi. Şirketin desteğiyle hayata geçirilen yeni istihdam imkânları, engelli bireylerin ekonomik ve sosyal hayatta daha görünür olmasına katkı sağlayacak.
İŞKUR: “İstihdamda Engel Tanımıyoruz”
İmza töreninde, İŞKUR İl Müdürü Günseli Kervan Tufan, kurum temsilcileriyle birlikte engelli bireylerin iş hayatında yer almasının hem ekonomik hem de sosyal yönden büyük bir kazanım olduğuna dikkat çekti. İŞKUR’un “İstihdamda Engel Tanımıyoruz” vizyonuyla yürüttüğü çalışmalar, özel sektör iş birlikleriyle birlikte her geçen gün daha geniş kitlelere ulaşıyor.
