Doğa Koruma ve Milli Parklar Genel Müdürlüğü, farklı kadrolarda görevlendirilmek üzere toplam 92 sözleşmeli personel alımı gerçekleştireceğini açıkladı. Alımların, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında yapılacağı bildirildi. Merkez ve taşra teşkilatlarında istihdam edilecek personeller arasında mühendis, veteriner hekim, biolog, şehir plancısı, koruma ve güvenlik görevlisi, destek personeli, orman muhafaza memuru ve tekniker gibi birçok kadro yer alıyor.
Hangi Kadrolarda Alım Yapılacak?
Genel Müdürlük tarafından yayımlanan ilana göre merkez teşkilatında 7 büro personeli, 4 mühendis, 1 veteriner hekim, 1 biolog, 1 şehir plancısı, 3 tekniker ve 1 mimar alınacak.
Taşra teşkilatında ise 29 koruma ve güvenlik görevlisi, 31 destek personeli, 4 orman muhafaza memuru, 1 mühendis, 4 tekniker, 2 teknisyen ve 3 büro personeli istihdam edilecek.
Başvuru Şartları Açıklandı
Adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48/A maddesinde yer alan genel şartları taşıması gerekiyor. Ayrıca başvuru yapılacak pozisyona göre KPSS puan şartı, mezuniyet koşulu ve bazı kadrolar için özel belge şartları aranacak.
Koruma ve güvenlik görevlisi kadrolarında özel güvenlik kimlik kartı şartı bulunurken, destek personeli kadrolarında mesleki deneyim ve SGK hizmet dökümü istenecek.
KPSS Şartı ve Değerlendirme Süreci
Personel alımında yazılı veya sözlü sınav yapılmayacak. Yerleştirmeler, 2024 KPSS (B) puan sıralamasına göre gerçekleştirilecek. İlgili puan türünde en yüksek puandan başlanarak asıl ve yedek aday listeleri oluşturulacak.
Başvurular Kariyer Kapısı Üzerinden Yapılacak
Başvurular, e-Devlet üzerinden “Tarım ve Orman Bakanlığı-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti aracılığıyla veya Kariyer Kapısı platformu üzerinden online olarak gerçekleştirilecek. Posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecek.
Son Başvuru Tarihi 3 Haziran 2026
Adayların başvurularını en geç 3 Haziran 2026 tarihine kadar tamamlaması gerekiyor. Yerleştirme sonuçları ise Genel Müdürlüğün resmi internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden ilan edilecek.
