Türkiye’nin ekonomik gündeminde uzun süredir asgari ücret tartışmaları ön planda yer alıyor. Son olarak AK Parti’nin Kızılcahamam’daki üç günlük istişare kampında, vekiller arasında “asgari ücrete yılda iki kez zam yapılması” önerisi öne çıktı. Özellikle asgari ücretle memur maaşları arasındaki farkın açılması, sosyal adaletin zarar görmesine neden olduğu belirtilerek, “çifte zam” modeli gündeme taşındı.
Asgari Ücret ve Memur Maaşları Arasındaki Fark Büyüyor
Kamp sırasında milletvekilleri, hayat pahalılığı ve enflasyonun vatandaşların alım gücünü olumsuz etkilediğini vurguladı. Asgari ücretin güncel ekonomik koşullarla uyumlu olarak yılda iki kez artırılmasının gerekliliği dile getirildi. Daha önceki yıllarda ise Türkiye’de asgari ücret artışları genellikle yılda bir kez, bazen tek seferde, bazen de yıl içinde yapılan ara zamlarla gerçekleşmişti.
Asgari Ücret Ara Zam Olacak Mı?
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan geçtiğimiz günlerde asgari ücret ara zam ile ilgili, Asgari ücretle ilgili ara zammı konuşmak için erken. Zamanı geldiğinde değerlendirmeyi yaparız. Enflasyonda düşüş bekliyoruz ancak bir aksilik olursa temmuz ayında ara zam gündeme gelebilir” açıklamasında bulunmuştu.
“Çifte Zam” Önerisi Ekonomiye Ne Getirir?
Asgari ücretin yılda iki kez artırılması önerisi, işçi kesiminin enflasyon karşısında eriyen alım gücünü korumaya yönelik olumlu bir adım olarak görülürken, işveren maliyetlerini ve enflasyonist baskıları artırabileceği yönünde ekonomik endişeler de bulunuyor. Ancak milletvekilleri, sosyal adaletin korunmasının öncelikli olduğunu vurgulamış olabilir.
2025 Asgari Ücret Ne Kadar?
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Işıkhan, 1 Ocak 2025 tarihinden geçerli olacak asgari ücretin net 22 bin 104 lira olarak belirlendiğini bildirdi.
Buna göre, brüt 26 bin 5 lira 50 kuruş olan asgari ücretin, 22 bin 104 lira 67 kuruşunu net asgari ücret, 3 bin 640 lira 77 kuruşunu SGK primi ve 260 lira 6 kuruşunu işsizlik sigortası primi oluşturdu.
